Кожному третьому офісному співробітнику затримують зарплату - дослідження

У більшості випадків роботодавці просять зачекати від кількох днів до кількох тижнів.

Такі дані були отримані кадровим порталом HeadHunter Україна.

На думку українських роботодавців, 2014 рік був найскладнішим для бізнесу протягом останніх п’яти років. Проте, незважаючи на кризу, майже дві третини компаній в України змогли вчасно платити зарплату своїм співробітникам.

Опитування показало, що найголовнішими фактором вибору роботи "білі комірці" вважають гідну й вчасну оплату праці. Тим не менше, з постійними затримками виплат зіштовхуються 12% офісних працівників. Кожного десятого просять зачекати час від часу. Ще 16% пощастило трохи більше. За останні півроку зарплату їм затримували вкрай рідко.

Найчастіше затримки бувають у сфері сільського господарства, консалтингу й у нафтогазовому секторі. Тут п’ять-шість працівників із десяти стверджують, що не отримують зарплату вчасно.

Стабільно виплачують заробітну платню працівникам банків, автотрейдерам і медійникам. Сім-вісім із десяти працівників цих галузей отримують матеріальну винагороду без затримок.

Значно частіше, ніж решті співробітників, зарплату затримують ТОП-менеджерам. За останні шість місяців 44% із них на собі відчули гостроту матеріального питання.

Поміж тих, кому затримують, більшості доводиться чекати недовго — кілька днів, максимум — півтора тижні. Кожен четвертий не може отримати обіцяну компенсацію від двох тижнів до місяця, починаючи зі встановленої дати виплати. А кожен п’ятий — понад місяць.

Дані були отримані в результаті опитування, в якому взяли участь 1825 респондентів.

"Українська правда. Життя"